کد خبر : 1272148 |
11 مهر 1394 ساعت 13:50 |
11.1K بازدید |
0
دیدگاه
در جزئی ترین بحثهای حضور کاظمی بودم
رمضانی: حسادتها به من اجازه کار نداد
سعید رمضانی بعد از انتصابش به عنوان قائم مقام باشگاه سیاه جامگان عنوان کرد برای من اسامی پست ها مهم نیست.مساله با اهمیت این است که بتوانم برای تیم مثمر ثمر باشم.

رمضانی در گفت و گو با خبرنگار "ورزش سه"، گفت: من از ابتدا هم دوست نداشتم که سرمربی تیم باشم ولی بعد از آنکه این مسوولیت را بر عهده گرفتم. حالا فکر می کنم که به راحتی می توانم یک تیم لیگ برتری را اداره کنم. البته به دلیل جو نامناسبی که در مشهد وجود داشت. من خودم می خواستم بعد از بازی با استقلال خوزستان استعفا دهم چون مسایل حاشیه ای در نهایت به تیم لطمه می زد.
او ادامه داد: ما یک فرصت چند روزه به آقای کاظمی دادیم تا بعد از آن کار را به او بسپاریم. هنوز اول فصل است و بازیکنان ما هم جوان هستند و آقای کاظمی می تواند تفکرات خودش را در تیم پیاده کند. ضمن اینکه هوادارها هم بخاطرکارنامه خوبی که آقای کاظمی در ابومسلم داشته، او را قبول دارند و از او حمایت می کنند.
وی افزود: برای من اینکه قائم مقام باشگاه باشم یا نه مهم نیست قانون کاری من این است که تا روزی که بتوانم یار باشم می مانم. در مورد چارت کاری من هم سوال می کنید باید بگویم که من خیلی چارت کاری تعریف شده ای ندارم. آقای عباسی از قبل خیلی به من لطف داشتند و تمام کارهای مربوط به تیم از کوچک و بزرگ زیر نظر من انجام می شود و تمام پستهایی هم که داشتم به عنوان رئیس سازمان فوتبال، مدیر تیم، مربی و حالا قائم مقام باشگاه هم بیشتر برای کمک به باشگاه است.
رمضانی در مورد انتخاب کاظمی، گفت: در تمامی جلساتی مربوط به انتخاب آقای فرهاد کاظمی، من حضور داشتم و حتی در مورد جزئی ترین بحثهای مربوط به حضور آقای کاظمی هم صحبت کردم. چون از ابتدا هر بحثی که مربوط به تیم باشد من در جریان آن بوده ام.
او در مورد تجربه مربی گری اش در سیاه جامگان گفت: تجربه مربیگری برای من خیلی خوب بود، چون به این خودباوری رسیدم که به راحتی می توانم یک تیم لیگ برتری را اداره کنم . البته منظور من از بعد فنی است در مسایل حاشیه ای هم دوست ندارم پیسرفتی داشته باشم. ولی من سخت ترین شرایط کاری را در سیاه جامگان داشتم. متاسفانه جو بدی درست شده بود و یک عده حسادتها در افکار عموم وجود داشت که من البته به آنها بی اعتنا بودم و در نهایت هم کاری را که لازم بود انجام دادم. این بحثهای حاشیه ای هم به من یاد داد که بیشتر از گذشته حواس را جمع تر کنم.
رمضانی در پایان گفت: فرصت برای رمضانی ها زیاد است که بتوانند در یک فضای آرام و بدون طنش مربیگری کنند.
او ادامه داد: ما یک فرصت چند روزه به آقای کاظمی دادیم تا بعد از آن کار را به او بسپاریم. هنوز اول فصل است و بازیکنان ما هم جوان هستند و آقای کاظمی می تواند تفکرات خودش را در تیم پیاده کند. ضمن اینکه هوادارها هم بخاطرکارنامه خوبی که آقای کاظمی در ابومسلم داشته، او را قبول دارند و از او حمایت می کنند.
وی افزود: برای من اینکه قائم مقام باشگاه باشم یا نه مهم نیست قانون کاری من این است که تا روزی که بتوانم یار باشم می مانم. در مورد چارت کاری من هم سوال می کنید باید بگویم که من خیلی چارت کاری تعریف شده ای ندارم. آقای عباسی از قبل خیلی به من لطف داشتند و تمام کارهای مربوط به تیم از کوچک و بزرگ زیر نظر من انجام می شود و تمام پستهایی هم که داشتم به عنوان رئیس سازمان فوتبال، مدیر تیم، مربی و حالا قائم مقام باشگاه هم بیشتر برای کمک به باشگاه است.
رمضانی در مورد انتخاب کاظمی، گفت: در تمامی جلساتی مربوط به انتخاب آقای فرهاد کاظمی، من حضور داشتم و حتی در مورد جزئی ترین بحثهای مربوط به حضور آقای کاظمی هم صحبت کردم. چون از ابتدا هر بحثی که مربوط به تیم باشد من در جریان آن بوده ام.
او در مورد تجربه مربی گری اش در سیاه جامگان گفت: تجربه مربیگری برای من خیلی خوب بود، چون به این خودباوری رسیدم که به راحتی می توانم یک تیم لیگ برتری را اداره کنم . البته منظور من از بعد فنی است در مسایل حاشیه ای هم دوست ندارم پیسرفتی داشته باشم. ولی من سخت ترین شرایط کاری را در سیاه جامگان داشتم. متاسفانه جو بدی درست شده بود و یک عده حسادتها در افکار عموم وجود داشت که من البته به آنها بی اعتنا بودم و در نهایت هم کاری را که لازم بود انجام دادم. این بحثهای حاشیه ای هم به من یاد داد که بیشتر از گذشته حواس را جمع تر کنم.
رمضانی در پایان گفت: فرصت برای رمضانی ها زیاد است که بتوانند در یک فضای آرام و بدون طنش مربیگری کنند.